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2011年，湖北省会计学会在省财政厅的领导和中国会计学会的指导下，在各会计分会、单位会员的支持下，按照省财政厅领导在五届三次理事会上提出的“提升研究水平，拓展工作成效，创新发展方式，全面做好会计学会工作”的要求，坚持服务宗旨、坚持创新发展、坚持科学管理，统筹安排，扎实工作，圆满完成了各项任务，取得了显著成绩。现将2011年主要工作情况报告如下：
一、积极开展会计理论研究和学术交流活动
湖北省省会计学会按照本届理事会制定的五年工作规划和会计科研计划，坚持开展了会计理论研究和学术交流活动。
（一）完成了2011～2012年会计科研课题招标、立项工作
为落实湖北省会计学会第五届理事会制定的科研计划，繁荣全省会计理论研究，为湖北省会计改革与实践服务，省会计学会组织了2011～2012年会计科研课题招标、立项工作。这批研究课题涉及企业会计准则实施、政府及非营利组织财务、风险管理与内部控制、会计人员继续教育、会计信息化应用等24个方面。经过个人申请、单位推荐、学会评审，确定立项46个课题项目，其中：全额补助13项，差额补助18项，自筹经费15项。这批课题已经按要求全部启动，学会按会计科研课题管理办法规定，督促课题项目主持人积极开展调研工作，确保课题按时保质保量完成。
（二）评审奖励了第三批（2008～2010年）重点会计科研课题项目
湖北省会计学会第三批（2008～2010年）会计科研课题立项18个，有16个项目按期结题。省会计学会会计科研课题成果评审委员会成员分别对结项课题认真进行了审阅，并提出了初步评审意见。3月10日，学会召开了评审会，按照学会有关会计科研成果管理的规定，对照评审标准，采取逐项课题审查、讨论和无记名投票方式，对申报结项的课题报告进行了审查、评定，最终评定出一等奖4项、二等奖6项、三等奖6项，学会将评审结果发出了表彰通报。
此外，《民间非营利组织会计制度执行情况调研与分析》课题顺利完成。此课题由省民间组织管理局、省财政厅会计处、省会计学会、中南财经政法大学武汉学院、武汉理工大学、武汉理工大学华夏学院财务处组成。课题组开展了三次较大范围的问卷调查，召开了14所民办高校、独立学院财务处负责人调研会，会同省民宗委、省民政厅到基金会、社会团体、宗教活动场所实地调研，完成了《民间非营利组织会计制度》执行情况研究、《民间非营利组织会计制度》执行中的问题与改进措施研究、实施《民间非营利组织会计制度》的政策建议三项成果，受到财政部会计司的好评。
（三）单位会员、个人会员课题研究成果丰硕
各单位会员、个人会员结合本行业、本地区的实际情况，积极开展会计科研课题研究工作。省会计学会名誉会长、中南财经政法大学
（四）成功举办2011年学术年会暨内部控制规范理论与实务研讨会
本次研讨会收到论文120篇，研究范围涉及企业、银行、政府部门、高等院校、农村经济组织的内部控制和内控评价等等。经过认真评选，遴选了65篇论文，由《财会通讯》杂志编辑出版了《内部控制规范理论与实践专辑》。
各会计分会、单位会员积极开展学术交流活动。据全省35个会计学会、会计分会统计，全年召开了各种形式的研讨会89次，在各种出版刊物上发表会计理论文章453篇；组织交流考察活动43批、4402人次；组织相关业务活动178次、59652人参加活动。一系列的会计学术研讨会、交流会，促进了全省会计理论研究及成果推广。
（五）开展了2010年度会计学优秀论文推荐、评选活动
为鼓励和推进会计学术创新研究，促进我省会计理论繁荣与发展，省会计学会开展了2010年度会计学优秀论文推荐评选活动。参加评选的论文是2010年1月－12月份在公开出版的刊物上发表的会计学术论文。省会计学会组织对各单位报送的2010年度会计学优秀论文102篇进行认真评选，评选出获奖论文36篇，其中：一等奖5篇，二等奖10篇，三等奖21篇，省会计学会对评审结果发布了通报。
（六）向中国会计学会和南方片区（21省市）会计学会第26次研讨会推荐优秀论文。
按照中国会计学会关于评选2010年度会计学优秀论文的通知要求，选送了5篇优秀论文参加中国会计学会一年一度的评选活动。其中，武汉大学经济与管理学院潘红波等3人所撰写的《政治联系、寻租与地方政府财政补贴有效性》、中南财经政法大学何威风等2人所撰写的《我国上市公司高管背景特征与财务重述行为研究》两篇论文获奖。
为了支持南方片区（21省市）会计学会第26次学术研讨会，各会计分会、单位会员向省会计学会推荐了31篇论文，省会计学会选送了10篇优秀论文，武汉市会计学会杨锡才所撰写的《公共财政体制下政府会计体系构建的探讨》、葛洲坝集团公司王一淮等所撰写的《企业集团资金控制研究》等5篇论文入选南方片区会计学会第二十六次学术研讨会论文集。
二、成功组织了全省会计信息化知识技能竞赛活动
为了贯彻财政部《关于全面推进我国会计信息化工作的指导意见》精神，省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省总工会联合举办、省会计学会承办了全省会计信息化知识技能竞赛活动。参赛对象是湖北省境内各级行政、企业、事业单位、各类社会组织的会计人员以及大中专院校会计专业学生。竞赛内容分会计信息化理论和实务操作两部分。竞赛方式是在互联网和局域网上进行。本次竞赛涉及知识面广、技术要求高、组织难度大。从4月至11月，历时八个月。由于各级领导对竞赛重视程度高，宣传发动到位、参赛人员众多，经过学习动员、初赛、复赛、决赛四个阶段，整个竞赛过程进展顺利，成绩显著。初赛阶段，全省共有150466人参加，129347人完成考试程序，参考率为86%，及格率为81%，满分人数391人；复赛阶段，有793支代表队、2380人参加，及格率为86.1%；决赛阶段，有55支代表队、215人参赛。武汉钢铁集团公司港务公司主管会计王志钢荣获“湖北省五一劳动奖章”称号，赵德良、季小娟、邵春、费贵贤、王志钢五人获“湖北省行业技术能手”称号。68795人获初赛奖，2038人获复赛奖，14个单位获初赛特别组织奖，23个单位获初赛组织奖；16个单位获复赛特别组织奖，21个单位获复赛组织奖；决赛团体一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个、优胜奖22个；决赛个人一等奖18名，个人二等奖34名，个人三等奖52名，个人优秀奖111名。这次竞赛顺应了经济发展对会计工作的客观需要；显示了各级竞赛活动领导机构和参赛单位狠抓落实、扎实工作、密切配合的组织能力；展现了全省广大会计人员好学习、求上进、谋发展的精神风貌；涌现了一批理论功底扎实、实务操作熟练的优秀会计人才。财政部会计司第163期《会计管理动态》全文刊发了竞赛活动情况，并给予充分肯定。《中国会计报》刊登了专版，介绍了竞赛活动的重要意义和显著成效。
三、重视会计人才培养，做好会计人员继续教育培训工作
会计人才培养工程是财政部和省财政厅会计管理“十二五”规划的重点工程。会计学会承担了学术类会计领军（后备）人才的推荐选拔和会计人员继续教育培训工作。
（一）推荐选拔2011年全国会计领军(后备)人才（学术类）
根据财政部和中国会计学会的要求，湖北省会计学会从去年4月开始组织2011年全国会计领军（后备）人才（学术类）的推荐选拔工作。经过个人申请、单位审核推荐、省会计学会复审的规定程序，武汉大学、中南财经政法大学、中南民族大学、武汉科技大学、湖北经济学院、湖北师范学院的10人通过资格审查，参加了财政部组织的全国统一考试，2人考试合格进入面试程序。经财政部严格评审，武汉大学经济与管理学院副教授潘红波被录取入选2011年全国会计领军（后备）人才（学术类）培训班。我省有9人入选全国学术类会计领军人才行列。
（二）规范培训管理，提高会计人员继续教育培训质量
开展会计人员继续教育培训是会计人才战略的组成部分，是省财政厅赋予省会计学会的主要工作任务。省会计学会及所属各单位非常重视此项工作，全年会计学会系统共举办各类会计人员继续教育培训班777期、128530人，其中，省会计学会培训部举办了13期培训班，培训5161人，比上年增加了1792人，增长53%。培训内容包括“企业会计准则路线图及实施后主要变化”、“企业内部控制基本规范”、“新企业所得税法”、政府会计改革等。学会还举办了会计信息化知识培训班、高级会计师考前辅导班，民间非营利组织会计制度培训班等。
学会在继续教育培训中，按照省财政厅的要求，贯彻学用一致、按需施教、讲求实效的原则，严格培训工作流程，注重把好教师、教材和教学三关，做到“六个坚持”：坚持严格的报告备案制度、坚持严格的师资聘用制度、坚持严格的教材选定制度、坚持严格的测试制度、坚持严格的培训管理制度、坚持全程服务制度，保证了培训质量，发挥了会计学会在会计人员继续教育中的主渠道作用。
（三）完成了会计行业（教育科研）人才资源统计工作
根据财政部《关于做好2010年度全国会计行业人才资源统计工作的通知》的要求，省会计学会承担了全省教育、科研系统会计人才资源统计工作。学会及时转发了财政部的《通知》，对人才资源统计工作程序提出了要求。根据各地、各单位报来的资料进行了审核汇总，全省44所设有会计院系的高等院校中，从事会计教育、科研的人才资源总数为729人。其中：教育部8所直属院校有207人，36所省属高等院校有482人，1所军事院校有40人。具有正高级专业技术职称（职务）的人数110人；具有副高级专业技术职称（职务）的人数304人；具有中级专业技术职称（职务）的人数315人。
四、提高服务水平，全面服务会计人员和会计工作
（一）协助省财政厅开展全省财会工作先进集体和先进会计工作者评选表彰活动
为庆祝中国共产党建党90周年，省财政厅组织开展了2011年度“湖北省财会工作先进集体和先进会计工作者”评选表彰活动。省会计学会组织力量对省直单位申报的22个财会工作先进集体和28名先进会计工作者对照评选条件，逐个进行核查、初审、推荐12个财会工作先进集体和12名先进会计工作者；对各市州和中央企事业单位报来的88个先进集体和88名先进个人的事迹材料，认真进行了复审，及时送省财政厅“双先表彰领导小组”评选审定。
（二）认真做好会计类考试辅导教材的征订发行工作
2011年，学会共组织发行各类会计专业教材97，566册，其中：发行2011年会计专业技术资格考试辅导教材9种11709册；销售会计从业资格考试辅导教材20963套；发行会计信息化知识技能竞赛辅导教材40648册，编印会计人员继续教育培训教材3000余册；3444名考生在网上征订2012年度初、中级会计专业技术资格考试辅导教材10551册，到2011年底12月底基本发放完毕。
（三）《湖北会计动态》和“湖北会计学会网”越办越好
会计处和学会秘书处联办的《湖北会计动态》，全年编印了五期，刊登了56条信息。“湖北会计学会网”运行正常。《湖北会计动态》和“湖北会计学会网”及时传达了财政部和中国会计学会领导的讲话精神，刊登了财政部和省财政厅会计管理工作的文件，反映了会计处和学会工作动态，交流了部分单位的工作情况和经验，推动了会计管理工作和会计学会建设。
（四）积极参加全国会计书画摄影作品评选活动
为庆祝中国共产党建党90周年，中国会计学会举办了“纪念建党90周年全国会计书画摄影作品评选活动”。省会计学会从去年全省会计书法、绘画、摄影获奖作品中，选送了13件优秀作品。中国会计学会评选出27件获奖作品及53件优秀作品。其中书法一等奖由我省老河口市财政局朱建中获得；黄石电能集团公司财务部王 荣夺得书法二等奖；长江委会计分会选送的该委宁应城的《三峡水库水质自动检测站印象》获绘画二等奖，十堰市财政局王曼的摄影获优秀奖。
（五）积极开展会计咨询服务
会计学会是‘会计人员之家’，学会系统开展了咨询服务活动。据不完全统计，全年共向15万余名会计人员提供会计法律法规、会计专业技术、会计考试培训、会计职业推荐等咨询服务，受到会计人员好评。
五、加强管理，增强了学会自身建设
（一）评选表彰2010年度会计学会工作先进单位和先进会计科研联络员
为进一步推动全省会计学会工作的健康、持续发展，根据《湖北省会计学会学会工作目标考核量化评分办法》和《湖北省会计学会会计科研联络员管理办法》，评选出在2010年度做出突出成绩的省会计学会长江水利委员会会计分会等10个分会、武汉市会计学会、省中央企业会计学会等30个单位会员为2010年度会计学会工作先进单位。评定尽职尽责、积极工作，有力推动了高校的会计理论研究和学术交流活动的谭艳艳等8名同志为先进会计科研联络员，并予通报表彰。
（二）变更了部分会计分会负责人、调整部分常务理事、理事
湖北省会计学会第五届理事会有13个会计分会、66名常务理事、195名理事。省会计学会工会分会、葛洲坝集团分会、江汉油田分会、林业分会的原会长因工作调动、退休等原因发生变更，省会计学会按规定程序办理了申报、变更手续。
根据工作需要，调增调减7名常务理事，其中：减少4名，增补3名；调增调减16名理事，其中：减少9名，增补7名。
（三）成立了“省会计学会会计信息化专业委员会”
按照财政部“关于全面推进我国会计信息化工作的指导意见”和中国会计学会会计信息化专业委员会的要求，为了进一步推动我省会计信息化研究和应用，经省会计学会研究决定，成立“湖北省会计学会会计信息化专业委员会”。会计信息化专业委员由11名省内从事会计、审计信息化研究和实践的专家学者组成，武汉大学经济与管理学院
（四）积极发展会员，加强对分会的管理
根据学会《会员管理办法》，按照规定的程序，发展了湖北工业大学王渊章等22人为省会计学会个人会员，省会计学会的会员总数达到2883人。
按照省《民间组织分支机构登记管理办法》，省会计学会组织对所属12个会计分会进行年度检查，检查了各会计分会的基本信息及内部制度建设情况、人员变动情况、银行账户及财务报表，经检查，全部合格。
2012年工作要点
2012年是国家实施“十二五”计划的关键年，我国经济建设和会计改革都进入了一个新的发展阶段。会计学会作为由会计教育、会计科研和会计实务工作骨干人才组成的团体，是会计理论研究和会计人才培养工作的重要组织者和推动者。要认真研究会计改革中的诸多问题，重点抓好理论研究、人才培养、服务会员和自身建设工作。
一、重视开展会计理论研究和学术交流活动
根据省财政厅《会计改革与发展“十二五”规划》提出的加强会计理论研究，为会计改革与发展提供理论支持的要求，会计学会要发挥在会计理论研究领域的主导作用，今年重点抓好三项工作：一是做好2011～2012年（第四批）会计重点科研课题项目的中期检查。二是开展形式多样的学术交流活动。省会计学会要召开学术年会，交流《小企业会计准则》实施研究、企业会计准则和内部控制实施研究、政府会计制度和内部控制研究等。各单位要采取学术年会、行业研讨会、专题研讨会等不同形式，交流不同领域的内容，提高学术交流活动对实务工作的针对性、时效性。三是评选2011年度会计学优秀论文。各单位要积极推荐，省会计学会将按照有关要求，认真评审，调动会员开展理论研究的积极性。评选出的优秀论文将推荐参加中国会计学会的论文评选和在重庆市召开的南方片区会计学会第二十七次学术研讨会。
二、重视会计人才培养，继续做好会计人员继续教育培训工作
培养高素质的会计人才，是经济发展和会计改革的需要。为落实财政部和省财政厅会计人才建设规划，学会要发挥主渠道作用，做好会计人员继续教育培训工作。一是选准培训内容。根据不同行业、不同层次，分级、分层次、分类确定培训内容。大中型企业学习企业会计准则、企业内部控制规范、新的财税法规、XBLR等；各县市重点抓好《小企业会计准则》的学习培训，要横向到边、纵向到底；行政事业单位学习行政事业会计准则、会计制度；各类型会计人员都要学习《会计基础工作规范》、《湖北省会计管理基本规范》、防治‘小金库’相关知识等。二是讲究培训方法。实行理论与实务结合、面授与网培结合、课堂教学与交流考察结合。三是加强培训管理，选聘优秀的授课老师，严格培训纪律，保证培训质量，提高培训效果。
三、配合省财政厅组织全国会计信息化大赛湖北赛区的工作
财政部今年计划在全国开展会计信息化知识竞赛活动，省会计学会和会计信息化专业委员会要积极参与，做好会计信息化知识培训，配合省财政厅做好湖北赛区的竞赛组织工作。
四、做好会计教材发行和咨询服务工作
一是做好会计从业资格考试和会计专业技术资格考试的教材发行工作，满足广大考生的需求。二是办好《湖北会计动态》和‘省会计学会网站’，指导《财会通讯》杂志社把学会会刊《财会通讯》办出特色、办出水平。三是开展多种形式的咨询服务活动。开展咨询服务、为会计人员排忧解难，是会计学会的任务之一。学会要创造条件，积极开展会计法律、会计业务等咨询服务活动。
五、加强学会组织建设，提高为会员服务的水平
会计学会是组织会计理论研究和学术交流活动的专业机构，是服务广大会员，推动会计改革和发展的重要力量。一定要加强自身建设，为广大会计人员提供有针对性的专业服务。一是抓好学会、分会组织的换届和领导班子调整工作，保持健全的学会、分会领导班子。二是扩大单位会员、个人会员规模，将更多的会计人员纳入会员服务范围。三是按照《湖北省会计学会分会管理办法》和《湖北省会计学会会员管理办法》，抓好会计分会的建设，指导单位会员开展各项工作，实行上下联动、横向互动、全省一盘棋的工作机制。四是加强秘书处建设，严格执行学会工作的各项规章制度。五是继续实行《学会工作目标考核评分办法》，评选学会工作先进单位，激励学会工作上新台阶。
湖北省会计学会
二〇一二年一月十日
